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第23章（第3页）

冯式东对餐食的要求是：不要太油腻，不要太辣。

而她定的是，川味烧烤。

啤酒比食材消耗更快，大家都趁公款吃喝的机会尽兴，束晴不会在工作时间喝酒，但她和谁都能聊几句，包括胡言乱语的醉汉。

趁着酒劲向她抱怨公司制度和内卷的醉汉不在少数，甚至还有打听年中晋升调薪裁员的事，束晴一律不回答，只玩笑着说：“我也在等通知，没准冯总的消息比我灵通。”

被酒精麻痹的大脑们深信不疑，或者他们装糊涂，再或者只是单纯对这两周高强度加班的泄愤，一群人开始统一目标给冯式东灌酒。

冯式东全程没吃什么，酒却照单全收。一轮喝下来，他被翻来覆去问得烦，最后只说：“人员调整是公司发展与个人能力相结合的集中体现，要考虑多方因素，不是你我个人能决定的，在互联网行业工作就要做好被裁员一到两次的职业规划。换个角度想，领大礼包休息几个月也算好事。”

束晴想他这番话大概可以归类为饱汉不知饿汉饥，在场不知多少人会在心里默默批判他的冠冕堂皇和虚情假意。

但表面上，大家纷纷夸冯式东讲的有道理，一群人勾肩搭背称兄道弟东倒西歪，素质素养在酒精面前也逃不过丑态尽显的结局。

“冯哥讲几句，今天你是主角，再讲几句！”

冯式东捏着酒罐起身。束晴本以为他没醉，但冯式东的脚步隐约踉跄，扶着靠椅的手背青筋暴起，脸微红，唯有讲话依旧有条有理。

“这半个月，我也对部门内情况有了大致了解。你们很多人想申请调去技术一部是吗？公司主产品运行稳定，盈利情况好，维护当然比孵化容易的多。但所有事都遵循高风险高收益的特点。”

“一个产品，从 0-1 孵化是最艰难的阶段，但是一旦成功了，这份履历将是你们职业生涯最高光的点缀，哪怕被裁员，手里紧握核心能力，还怕找不到容身之处吗？如果失败了…”

他顿了下，继而改口：“不，在我的世界里没有失败这个词。我会让技术二部在两年内实现扭亏为盈！”

不管有没有人相信他的大放厥词，至少大家纷纷鼓掌。冯式东在认同声中仰头喝完手中那罐酒，把铝罐捏扁随手掷到几米外的垃圾桶内，摇摇晃晃想要重新坐下，却被椅子腿绊住，他条件反射地把胳膊撑在烧烤架上平衡身体，又烫的立刻缩回手。

束晴心想这人是真的醉了，虚虚扶了他一把：“没事吧你。”

冯式东怔了下，侧头看她，眼神不那么清明，像隔了层薄纱，连束晴都发觉两人视线中间雾蒙蒙的，大概是烧烤的油烟。