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第61章 强势文化与问题解决能力（第3页）

（二）培养勇于担当的精神

1. 明确自己的责任和义务

勇于担当的精神源于对自己的责任和义务的明确认识。一个清楚自己的责任和义务的人，往往会更加自觉地去履行自己的职责，勇敢地承担起自己的责任。因此，我们要明确自己的责任和义务，清楚自己在家庭、工作、社会等方面的角色和定位，为自己的行动提供明确的方向和目标。

2. 培养责任感和使命感

责任感和使命感是勇于担当的精神的重要体现。一个拥有责任感和使命感的人，往往会更加自觉地去为他人、为社会做出贡献，勇敢地承担起自己的责任。因此，我们要培养责任感和使命感，增强自己的社会责任感和历史使命感，让自己更加勇敢地去面对生活中的各种挑战和问题。

3. 学会自我激励

自我激励是勇于担当的精神的重要动力。一个能够自我激励的人，往往会更加坚定地去追求自己的目标和理想，勇敢地承担起自己的责任。因此，我们要学会自我激励，激发自己的内在动力和潜能，让自己更加勇敢地去面对生活中的各种挑战和问题。

（三）培养创新思维的能力

1. 拓宽自己的视野和知识面

创新思维的能力源于对世界的广泛认知和深入理解。一个拥有广阔视野和丰富知识面的人，往往会更加容易产生新的想法和创意。因此，我们要拓宽自己的视野和知识面，多读书、多学习、多旅行、多交流，让自己更加全面地了解世界，为创新思维的产生提供丰富的素材和灵感。

2. 培养批判性思维和质疑精神

批判性思维和质疑精神是创新思维的重要前提。一个拥有批判性思维和质疑精神的人，往往会更加敢于挑战传统的思维模式和方法，提出新的问题和观点。因此，我们要培养批判性思维和质疑精神，学会独立思考、深入分析、理性判断，让自己更加勇敢地去质疑权威、挑战传统，为创新思维的产生提供强大的动力和支持。

3. 学会运用创新思维的方法和工具

创新思维的方法和工具是创新思维的重要手段。一个掌握了创新思维的方法和工具的人，往往会更加容易产生新的想法和创意。因此，我们要学会运用创新思维的方法和工具，如头脑风暴法、思维导图法、六顶思考帽法等，让自己更加高效地进行创新思维，为问题的解决带来新的突破和创新。

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（四）培养高效执行的能力

1. 明确自己的目标和任务

高效执行的能力源于对自己的目标和任务的明确认识。一个清楚自己的目标和任务的人，往往会更加自觉地去采取行动，高效地完成自己的任务。因此，我们要明确自己的目标和任务，清楚自己在不同阶段的工作重点和方向，为自己的行动提供明确的目标和任务。

2. 制定合理的计划和方案